Meer tijd voor
wat echt belangrijk is: mensen

Laten we eerlijk zijn: het berekenen van verzuimrechten is niet leuk. Toch moet het gebeuren. Personio zorgt dat de HR-kerntaken die in elke organisatie móéten gebeuren zo eenvoudig en efficiënt mogelijk verlopen. Want als er iets misgaat –of als je te veel tijd kwijt bent aan het inregelen ervan– komen je strategische HR-initiatieven nooit van de grond.

Of het nu gaat om employer branding, onboarding of organisatorische
ontwikkeling: je kunt zo veel doen voor je medewerkers. Toch kun je alleen écht strategisch zijn als je HR-activiteiten op rolletjes lopen. Bepaal nu de koers voor zakelijk langetermijnsucces.

Om van HR een strategische zakenpartner te maken, hebben bedrijven een solide basis nodig voor hun kernprocessen. Wij van Personio zijn ervan overtuigd dat HR niet strategisch kan zijn totdat de afdeling uitblinkt in de operatie activiteiten. Een succesvolle strategie is immers gebaseerd op effectieve dagelijkse operationele activiteiten.